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Vergleich

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Kriterium
Papierillustration von Team Topologies Interaction Modes mit dem methodenspezifischen Arbeitsmodell.
Team Design
Team Topologies Interaction Modes
Papierillustration zu Mad Sad Glad
Agile
Mad Sad Glad
Papierillustration zu Sailboat Retrospective
Agile
Sailboat Retrospective
Papierillustration zu Starfish Retrospective
Agile
Starfish Retrospective
Zweckunterschiedlich
Bei mehreren Teams mit wiederkehrender Zusammenarbeit beschreibt die Methode den passenden Interaktionsmodus je Schnittstelle. Sie macht sichtbar, wann enge Kooperation, klare Dienstbeziehung oder absichtliche Reduktion von Kontakt sinnvoll ist.Wenn die Stimmungslage eines Teams oder Workshops lesbar werden soll, strukturiert sie emotionale Signale ohne viel Vorlauf. Sie macht Belastung, Entlastung und Energiequellen greifbar.Wenn ein Team Fahrt, Bremsen und Risiken gemeinsam lesen will, bietet sie ein leicht verständliches Lagebild. Sie macht Antrieb, Hindernisse und Gegenwind im selben Bild sichtbar.Wenn Verbesserungsoptionen feiner als Start und Stop sortiert werden sollen, bringt sie Beobachtungen in klare Handlungsarten. So wird sichtbar, was mehr, weniger, neu oder weitergeführt werden sollte.
Komplexitätunterschiedlich
MittelNiedrigNiedrigNiedrig
Zeitunterschiedlich
Half day30-60 min45-90 min45-90 min
Teilnehmendeunterschiedlich
Team-Leads plus Architecture3-104-124-12
Formatidentisch
WorkshopWorkshopWorkshopWorkshop
Outputunterschiedlich
Interaction-Heat-Map, Vereinbarungen pro PaarEmotion Board, Themes, Action ItemsSailboat Board, Risks, Improvement ActionsStarfish Board, Practice Changes, Experiments
Tags1 gemeinsam
TeamAbstimmungZusammenarbeitOrganisation
RetrospektiveTeamReflexion
RetrospektiveTeamVerbesserung
RetrospektiveVerbesserungExperimenteTeam
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