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Kriterium
Papierillustration einer Aufgaben-Rollen-Tabelle mit klaren RACI-Kennzeichen und einer hervorgehobenen accountable Rolle je Aufgabe.
Operations
RACI Matrix
Papierillustration zu Accountability Ladder
Operations
Accountability Ladder
Papierillustration mit zwei betrachteten Optionen, die zu einem Entscheidungsdokument mit markiertem Status und sichtbaren Konsequenzen führen.
Architecture
Architecture Decision Record
Zweckunterschiedlich
Bei unklaren Zuständigkeiten über mehrere Rollen oder Bereiche hinweg schafft die Methode eindeutige Verantwortungslogik. Sie senkt Reibung, weil Entscheidung, Ausführung, Beitrag und Information getrennt sichtbar werden.Bei defensiven Reaktionen auf Probleme verschiebt die Methode den Blick von Rechtfertigung zu Ownership. Sie macht sichtbar, auf welcher Reaktionsstufe eine Person oder ein Team gerade festhängt.Ein ADR hält eine Architekturentscheidung mit Kontext, Abwägung und Konsequenz dauerhaft fest. Es schafft Anschlussfähigkeit für spätere Änderungen, weil der Entscheidungsweg nachvollziehbar bleibt.
Komplexitätidentisch
NiedrigNiedrigNiedrig
Zeitunterschiedlich
45-90 min20-45 min15-45 min
Teilnehmendeunterschiedlich
2-81-81-3
Formatunterschiedlich
Workshop + AsyncWorkshop + AsyncAsync
Outputunterschiedlich
RACI Matrix, Responsibility Map, Decision NotesOwnership Reflection, Action Commitment, Coaching NotesADR File, Decision Log, Rationale
Tagskeine Überschneidung
RollenVerantwortungGovernanceOperations
VerantwortungFührungTeam
ArchitekturBegründungDokumentationGovernance
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Papierillustration von Decision Rights Mapping mit dem methodenspezifischen Arbeitsmodell.
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