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Kriterium
Papierillustration der Arbeitsstruktur von Lotus Blossom.
Innovation
Lotus Blossom
Eine formatierte Reflexion macht Wertvolles, Gelerntes, Fehlendes und Gewünschtes sichtbar. Sie ist ein Gesprächsformat und validiert Maßnahmen nicht automatisch.
Agile
4Ls Retrospective
Zweckunterschiedlich
Wenn eine zentrale Fragestellung zu groß wirkt, zerlegt die Methode sie in benachbarte Themenfelder mit eigener Ideation-Tiefe. Sie hält Struktur und Offenheit zugleich, damit angrenzende Perspektiven nicht untergehen. So wächst aus einem Kernproblem ein Ideenraum.Wenn ein Sprint nicht nur bewertet, sondern auch gelernt werden soll, fasst sie Erfahrung in klare Lernkategorien. Sie hält fest, was funktioniert hat, was fehlt und was nächstes Mal anders laufen soll.
Komplexitätidentisch
NiedrigNiedrig
Zeitunterschiedlich
45-90 min45–75 min
Teilnehmendeunterschiedlich
3-10Beteiligtes Team
Formatidentisch
WorkshopWorkshop
Outputunterschiedlich
Lotus Diagram, Idea Themes, Shortlist4Ls Board, Learning Themes, Improvement Actions
Tagskeine Überschneidung
BrainstormingIdeenfindungKreativitätDivergenzWorkshop
RetrospektiveLernenReflexionTeam
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Oft zusammen betrachtet

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