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| Kriterium |  Team Design Spotify Model Mapping |  Business Strategy VRIO Framework |
|---|---|---|
Zweckunterschiedlich | Bei einer gewachsenen Teamlandschaft mit unklarer Gruppierung ordnet die Methode Rollen und Beziehungen im Spotify-Modell. Sie macht Spannungen zwischen Autonomie, Standards und gemeinsamer Ausrichtung lesbar. | VRIO Framework bewertet Ressourcen und Fähigkeiten danach, ob sie Valuable, Rare, Inimitable und Organized sind. Es trennt echte Wettbewerbsvorteile von bloßem Betriebswissen. |
Komplexitätidentisch | Mittel | Mittel |
Zeitidentisch | 90-180 min | 90-180 min |
Teilnehmendeunterschiedlich | 5-15 | 3-6 |
Formatidentisch | Workshop | Workshop |
Outputunterschiedlich | Spotify-Modell-Karte, Aktionsliste | VRIO-Tabelle, Strategische Aktionen |
Tags1 gemeinsam | TeamOrganisationAbstimmungDiagnose | StrategieDiagnoseGeschäftsmodellFähigkeit |
Oft zusammen betrachtet
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