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| Kriterium |  Systems Thinking Leverage Points |  Business Strategy GAP Analysis |  Systems Thinking Behavior Over Time Graph |  Systems Thinking System Dynamics Simulation |
|---|---|---|---|---|
Zweckunterschiedlich | Leverage Points zeigen, an welchen Stellen Eingriffe im System überproportional wirken. Die Methode unterstützt Teams dabei, Energie nicht in Symptome zu stecken, sondern an wirksame Hebel zu gehen. | GAP Analysis vergleicht den heutigen Zustand mit einem Zielbild und macht den Abstand handhabbar. Sie wird nützlich, wenn vor neuen Initiativen klar werden muss, welche Fähigkeiten, Prozesse oder Ressourcen fehlen. | Ein Behavior Over Time Graph zeigt, wie sich eine Kennzahl oder Beobachtung über Zeit entwickelt. Die Methode macht Trends, Brüche und wiederkehrende Muster sichtbar, die in Momentaufnahmen untergehen. | System Dynamics Simulation macht Annahmen über Zeit, Verzögerung und Feedback experimentell prüfbar. Die Methode zeigt, welche Folgen sich erst später oder verstärkt bemerkbar machen. |
Komplexitätunterschiedlich | Hoch | Mittel | Niedrig | Hoch |
Zeitunterschiedlich | Half day | 1-3 h | 20-45 min | Mehrere Tage bis Wochen |
Teilnehmendeunterschiedlich | 3-12 | 2-8 | 1-10 | 1-5 Modellierende, Stakeholder asynchron |
Formatunterschiedlich | Workshop | Workshop + Async | Workshop + Async | Async |
Outputunterschiedlich | Hebel-Map, Aktionsstrategie | Gap Matrix, Action Plan, Risk Notes | Behavior Over Time Graph, Trend Hypotheses, Key Events | Simulationsmodell, Szenarienberichte |
Tagskeine Überschneidung | SystemdenkenVeränderungStrategie | StrategieAnalysePlanung | SystemdenkenMusterDynamik | SystemdenkenDynamikSimulationAnalyse |